Vi måste höja bolagsstyrelsers HR-kompetens

Trots att de flesta av våra företag i Sverige belyser att människor och organisationen är en av de viktigaste delarna av den strategiska agendan saknar de flesta företagen HR-kompetens i sina styrelser.  Läs vår VD Nanettes Brinks uppmaning om hur vi kan påbörja en förändring av detta. Lyssnade in på en väldigt intressant paneldiskussion i…